Hanka vystudovala Andragogiku (vzdělávání dospělých) v Praze. V oblasti řízení lidských zdrojů se pohybuje +18 let především ve velkých mezinárodních korporacích ve výrobním sektoru. Jako Personální ředitelka výrobního závodu o 1200 zaměstnancích se aktivně podílela na zavádění výrobního operačního systému, změně firemní kultury a zvýšení spokojenosti zaměstnanců. Vedla několik unikátních projektů např. tvorba tréninkového centra, zavedení skill matrix a způsobu zaškolování operátorů, zavedení Interních koučů v rámci všech poboček v ČR.

To, co ji nejvíce baví, je možnost pracovat současně jako Interim HR manager, být neustále v kontaktu s každodenní praxí a zároveň se věnovat rozvoji HR profesionálů a vedení specifických HR projektů jak pro české společnosti tak velké mezinárodní korporace.

Certifikace: systemický kouč, NLP kouč, certifikovaný Lean Green Belt, akreditovaný lektor Belbinových týmových rolí a facilitátor koncepce GRID.